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管理者问题分析与解决上海贤重

管理者问题分析与解决上海贤重

 
管理者问题分析与解决上海贤重

  

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产品规格:
  
日期:
 2019-08-13 
  
 
详细信息
 ?课程大纲: ?问题分析与解决的基础 一、 什么是问题 案例分析:电梯拥堵的问题 二、问题的鉴别 1、问题种类 2、立点:下一个过程的定位 三、问题改善从何处入手 四、解决问题的一般思路 1.一把钥匙开一把锁 2.搞大问题 3.掩盖问题 4.抓大放小 5.金字塔原理 6.结果导向、系统思维、单纯化思维 五、 问题分析与解决流程的理论依据-PDCA 游戏互动:用七巧板理解PDCA ?第一步、问题定义-穿越困难的迷雾 一、发掘问题 二、评估及选题 三、分析并定义问题 5W2H法 确定立点 四、团队组建及项目计划 案例分析:给客户提交方案效率太低 ?第二步、现状把握-探寻问题的实质 一、现状把握 1、利用框架 案例演练:生活在无锡的母亲想要与家住在上海的儿子-李明先生同住,大家可以向李明先生提出什么样的建议呢? ?访谈结果的分类举例-按照现在、将来、结果、原因分类 ?访谈结果整理 ?利用框架思维分析本质问题 ?利用团队共创进行框架搭建 2、利用数据 ?查检表 3、利用草图、图片和图纸 4、利用高速摄像机 二、确定方向与目标 案例分析:给客户提交方案效率太低现状把握 ?第三步、原因分析-潜入冰山的底部 一、原因分析常用的方法 经验估计法、比较分析法、试错法 二、原因分析的工具-数据法 1.第一步、因果图寻找可能原因 2.第二步、查检表收集数据 3.第三步、排列图确认真因 案例分析:给客户提交方案效率太低现状把握 案例演练:以小组为单位,头脑风暴、设计调查表,进行本小组问题的原因分析 三、原因分析的工具-比较法 1、描述问题与比较分析 2、寻找线索并证实原因 案例分析:李明拉肚子的线索及原因证实 3、比较分析的意义 4、比较分析的步骤 第一步、描述问题 第二步、比较对象 第三步、寻找线索 第四步、证实原因 案例分析:大洋公司的产品的客户投诉的原因比较分析 李明家周围的树死了的原因分析 ?第四步、方案决策-追寻适宜的方案 案例分析:你的灯亮着吗 一、设定决策标准 1、限制条件,就是必须要达到的。 2、期望要素,就是期望更好的 二、提出方案 1.脑力激荡法 2.改善的四原则:删除、合并、重排、简化 三、评估及挑选方案 1.从限制条件方面比较选择方案 2.从期望要素方面比较选择方案 3.明确并评估风险 案例分析:大洋公司的办公室选址决策 ?第五章、规划执行-运筹完美的方案 一、作用 二、要点 1.问题:预防、应急 2.机会:促进、利用 案例分析:火灾的启示 三、明显的征兆 四、规划的步骤 第一步、制定计划 第二步、选择关键环节 第三步、找出问题/机会 第四步、制定措施 第五步、设立预警 第六步、改进计划 案例分析:某酒厂的计划分析 案例演练:金先生的接待工作 ?第六章、评估精进-迈向持续的改善 一、目标达成确认 常用工具: 行动计划表、推移图、柏拉图、雷达图、直方图 二、标准化与精进 1.将有效对策标准化(以图,表,文表达),成为日常必做的工作之一. 2.标准化再教育 3.持续改善检讨 




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